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Este martes, el presidente Sebastián Piñera envió dos proyectos de ley en el marco de la Agenda de Modernización del Estado, que busca mejorar el desempeño de los servicios públicos y lograr una mayor eficiencia en sus procesos.
La primera iniciativa pretende expandir el mérito de la Alta Dirección Pública a los directorios del Sistema de Empresas Públicas (SEP) y a toda nueva institución que se cree en lo sucesivo.
“Busca que sea el mérito y la igualdad de oportunidades los principios rectores para poder acceder al Estado y para poder acceder a los empleos públicos y, por tanto, dejar de lado los amigos, los pitutos o simplemente la antigüedad”, señaló el jefe de Estado.
Asimismo, se dota a la Dirección Nacional del Servicio Civil de mayores facultades en el diseño estratégico de políticas de personas, análisis de dotaciones, coordinación de la capacitación, selección y movilidad horizontal de los servidores públicos.
En esa línea, Piñera afirmó que el sentido de este proyecto es que “las personas que postulen a nuevos cargos en las instituciones públicas, pasen por un sistema de concurso público para asegurar que el mérito el elemento predominante”.
La segunda iniciativa presentada por el Mandatario busca modernizar los gobiernos corporativos de las empresas y los servicios públicos.
Este proyecto se divide en dos ideas. Primero, una indicación sustitutiva que perfecciona el gobierno corporativo del SEP y selecciona a través de la Alta Dirección Pública a los directores de las 20 empresas del Estado pertenecientes a este sistema.
En segundo término, se plantea un proyecto de ley que crea una nueva gobernanza para la CORFO, pasando de una dirección unipersonal a cuerpo colegiado seleccionados por mérito, y que perfecciona los gobiernos corporativos de Banco Estado y Enami.
“Este proyecto recoge recomendaciones que nos han hecho organismos internacionales como la OCD y sigue las exitosas experiencias de gobiernos corporativos que fueron reformulados, como es el caso de Codelco y de ENAP”, afirmó Piñera.
Estas propuestas propuestas nacen a partir del trabajo del Consejo Asesor Permanente para la Modernización del Estado, que es coordinado por el Ministerio de Hacienda.
Este grupo es presidido por el excontralor Ramiro Mendoza. Además, lo integran Rafael Ariztía, Leonidas Montes, Javier Etcheverry, Beatriz Corbo, Maximiliano Santa Cruz, Osvaldo Schaerer, Ignacio Irarrázaval, Evelyn Matthei y Luis Larraín.